福委會會議
10月，第一次會議
- 選出五股行政人員及台北行政人員
- 員工旅遊大方向討論
- 決定下次開會時間
12月，第二次會議
- 檢視今年福利金結餘
- 推估明年福利金總額
- 規畫明年福利金使用百分比(員工旅遊及禮金)
- 規畫員工旅遊實施辦法
- 決定員工旅遊補助金額
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決定員工旅遊補助資格
如:明年1月1日(不含)前到職者全額補助，3月1日前(不含)到職者補助50%，3月1日(含)之後到職者不予補助
1月，第三次會議
- 討論員工旅遊尚未確認事項
(若員工旅遊已全部確定則可以免開)
3月，第四次會議(可使用 E-mail 會議)
6月，第五次會議(可使用 E-mail 會議)
- 檢視福利金收支結餘
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告知各單位自行推舉下屆福委
五股：三位
行銷 / 業務 / 會計 / Signage：一位
機構 / 企劃：一位
軟體 / 電子研發 / 測試：一位
OP / 採購：一位
9月，第六次會議